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Chef de Groupe Développement Soin Asie H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Société

Le Groupe Clarins est une entreprise familiale française spécialisée dans la beauté, les parfums et la mode. Nous sommes fiers de notre héritage qui combine esprit entrepreneurial, agilité et curiosité. Confiants dans le talent de nos 10 000 collaborateurs dans le monde entier, nous avons à coeur de promouvoir une beauté responsable afin d'inscrire nos actions dans la durée.
En nous appuyant sur des marques solides, qui offrent des produits et services différenciant, notre mission est de rendre la vie plus belle, en apportant Emotions, Beauté et Bonheur dans la vie de nos collaborateurs comme de nos clients.  

Référence

2019-1123  

Description du poste

Métier

Marketing - Chef de Groupe Développement

Contrat

CDI

Description de la mission

Le chef de groupe développement Soin Asie a pour objectif d'accompagner les enjeux stratégiques et ambitions de la marque sur l'Asie, et de développer la stratégie à 5 ans et les plans de développement associés pour les lignes dont il a la charge.
Il définira et orchestrera les éléments liés au 360.

Mission 1 : Recommandations / Stratégie et plan marketing de ses lignes / Développement nouveaux produits:
- Définition et recommandation des objectifs et de la stratégie, de l'ambition, et du potentiel de son portefeuille de lignes
- Recommandation concept, valeur ajoutée versus concurrence, positionnement
- Recommandation du mix produit (gamme, prix, supports)
- Présentation des projets à la Direction pour validation et aux interlocuteurs internes pour information
- Veille à la cohérence de l'image de ses lignes sur l'ensemble du mix : produits, animations, communication, formation
- Veille à la rentabilité de ses lignes, lead du budget produits
- Suivi des développements en cours et rôle d'alerte du respect des timings
- Briefe les départements supports sur la déclinaison 360° de ses lancements, informe des principales échéances timing, veille à la cohérence du 360° (com°/merchandising/PR…)

Mission 2 : Leadership/Management d'une équipe :
- Transmission des valeurs, décisions, stratégies, visions groupe, Codir et Directrice Marque.
- Encadrer les équipes dans le développement des projets (fixer les priorités, orienter, faire preuve d'exigence..)
- Donner l'input sur les projets, suivis des briefs, créas et encours.
- Etre pro-actif / force de proposition face à des situations complexes
- Gestion des chefs de produits sur les développements
- Fédérer, motiver son équipe

Mission 3 : Alimenter la prospective et le panier à provision
- Faire preuve de créativité, d'analyse et de sens critique
- Connaitre parfaitement l'univers concurrentiel de son périmètre (international - quali/quanti)
- Analyser les success et faiblesses du secteur et de ses lignes
- Proposer des concepts novateurs, out of the box

Profil

Formation : Ecole de commerce supérieure type ESC ou autre

Expérience : 5 à 7 ans en qualité de chef de produit développement dans l'industrie cosmétique ou l'industrie du luxe

Qualités requises : écoute, enthousiasme et curiosité d'esprit, réactivité, capacité d'analyse, rigueur, créatif, rigoureux, autonome, sens de l'esthétisme,

Outil : maîtrise du pack office

Anglais courant
Madarin serait un plus

Localisation du poste

Lieu

PARIS 17

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac + 5

Diplôme

Autres Masters

Niveau d'expérience min. requis

Entre 3 et 5 ans